短短几天，竟然就能记得住几乎所有见过的人的名字，还跟谁都能聊上几句。黎璟不相信白微能过目不忘，那么她就一定是很有心计。

　　然后是工作上，刚入社会的新鲜人，做起事来难免顾头不顾尾，一件事总要问好几遍，惹的前辈和领导说上几句，黎璟也并不是娇气到不能忍受，可是每当这样被教训时，总要被拿来和白微做对比，她就很窝火了。

　　黎璟想起自己不知道什么时候在网上看到的一句话，大意是，大家不要对自己求全责备，因为谁都不可能十全十美，每个人都有力所不及的一面，那些看起来样样都好的人，极大可能是伪君子。

　　白微可不就是这么一个人么！论长相，她虽然没有黎璟那么抢眼，可也算中等偏上；论家庭，她比一般人好得多；论个性，她表现的友善幽默没架子；论能力，她第一次做的PPT就能让许晖永称赞，整理的销售数据表，连领导没要求的柱形图和饼图分析都做的十分漂亮……。

　　她唱歌很不错，昆曲投了总经理的喜好，出去应酬也总能有礼有节拒绝男同事的骚扰，最后还找了顶级富二代做男朋友！黎璟想不通世界上为什么会有这样一个人。

　　说好的每个人都有弱点和缺点呢？说好的世界上不可能有完美的人呢？

　　一定是假象！是她太会伪装！黎璟嫉妒心作祟，又有同样嫉妒白微的马曼茹在旁说三道四，她很快就把白微归类为潜规则上位又会装的人。

　　现在回头看看，黎璟自己都觉得当初的她实在是莫名其妙。她自己到了在蕴秀混不下去的地步，都不愿意被那姓李的潜规则，人家白微又不缺钱花、自己也有能力，何必去走歪路呢？

　　而且那一天晚上，她们先前见面时明明并不愉快，白微却仍旧选择出手帮忙，还是请的餐厅经理出面，免于自己难堪，就算是伪君子，能做到这一步，也可以称之为真君子了吧？

　　黎璟终于开始自省：与同事有差距，觉得不平，为什么不从自身开始努力，却要怨怪别人？

　　出身上的差距无法逾越，可她至少能从现在开始努力奋斗，让她的下一代有个高起点；性格上莫名的骄傲和自卑都该放下，不要浑身是刺，总觉得别人在嫉妒或冷眼看待自己，与男同事保持适当距离，向女同事适当释放善意，人际关系不就和谐了吗？

　　就算她因为各种各样的原因，最终没有白微做得好，可是至少也该学学白微的心胸，至少该像她说的那样心怀善意，适当对周围的人施以援手。

　　因为这样一来，就算别人像她始终无法喜欢白微一样喜欢自己、想跟自己做朋友，也会不自觉的心生尊重，觉得她真的是一个很好很好的人。

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